Mes phrases nos plus agacantes dans la bouche tout d’un chef
Par J’ai Redaction
Autoritaires, maladroits, condescendants. Mes managers se montrent desfois reellement enervants aux yeux de leurs collaborateurs. Et des mots laches par nos premiers pourront suffire Afin de mettre en rogne nos seconds. Car l’adresse hierarchique entre un salarie et le chef rend certaines situations encore plus sensibles.
Pour le prouver, le Journal du web a recueilli le temoignage de diverses salaries d’entreprises francaises et a liste une trentaine de phrases enervantes, agacantes, humiliantes ou destabilisantes lorsqu’elles sont prononcees par l’individu qui vous dirige au quotidien. Florilege.
Motiver, c’est un job
Si le role de manager ne se confond pas avec celui de coach, votre chef d’equipe est bien ainsi cense dynamiser ses troupes, nos tirer vers le haut, leurs insuffler d’la motivation. Certainement nullement briser les elans de son equipe ou lui mettre des batons dans les roues.
Or, certains mots suffisent pour brider l’enthousiasme de la equipe, comme repeter en boucle «On y arrivera pas» ou affirmer que «Ce qu’on fera ne sert a rien». Quelques phrases banales de depit qui donnent furieusement l’envie au collaborateur le plus motive d’eteindre le ordinateur ainsi que rentrer chez lui.
Notre radinerie au quotidien
La pingrerie reste ardu a masquer, aussi au taf. Divers empruntent jour apres jour des petites choses a leurs collegues : sirop, barres chocolatees, cigarettes voire petite monnaie. Plusieurs echanges souvent a sens unique.
Deja particulierement agacant, ce comportement devient carrement enervant quand ces sollicitations viennent en hierarchie. D’abord parce que c’est plus difficile de renvoyer balader votre chef avare qu’un collegue. Ensuite, parce que les ecarts hierarchiques correspondent aussi a des fosses salariaux. «Alors qu’elle reste grassement payee, ma n+2 me reclame la totalite des jours quelque chose a grignoter ou 1 sirop a boire», tempete Cecile.
L’impossible delegation
Plusieurs managers ont i chaque fois une bonne raison de ne point deleguer et preferent faire eux-memes et cela releve des missions de leurs collaborateurs. Cerise via le gateau : devant des equipes volontaires, ils font souvent preuve d’une certaine maladresse pour masquer un incapacite a passer la main.
C’est typiquement la situation avec des phrases commencant par «Ce n’est pas que je ne vous fais gui?re confiance, mais. «. Plus franc (et beaucoup plus cassant), la chef d’Aurelie lui a un jour lance : » Ca, c’est une activite qui demande d’une reflexion, ca n’est pas pour vous»
Notre machisme ordinaire
Les remarques plus ou moins sexistes existent au projet comme ailleurs. Mais, sans parler des phrases ouvertement machistes, certaines petites allusions peuvent vite devenir crispantes.
C’est particulierement le cas lorsqu’un chef homme s’adresse innocemment a une collaboratrice en lui rappelant ses pretendues qualites naturelles : gout pour la deco («Vous voulez beaucoup prendre la moquette ?»), disposition d’esprit («Puisque vous savez faire plusieurs choses a J’ai fois. «), etc.
Deformation un moment
Votre chef deboule a ce bureau et vous donne un document a reprendre fissa. Pour vous rassurer, il utilise l’argument imparable : «Ne t’inquiete nullement, il y en a pour dix minutes maximum.» Tout reste donc bon : vous rendez service a ce boss en son cuillere a pot
Sauf que vous, vous le savez : reprendre votre document vous prendra au bas commentaire 45 minutes, voire une heure. Et vous allez devoir rattraper la retard par la suite. Mais votre que vous savez aussi, c’est que si vous commencez a argumenter, ce chef ne comprendra nullement votre reticence. Bref, vous passerez Afin de un faineant.
L’humour mesquin
C’est, semble-t-il, l’une des blagues les plus courantes en open space. Au-dela de l’effet limite tout d’un humour galvaude, une telle phrase peut devenir franchement lourde lorsqu’elle sort une bouche d’un manager.
Le salarie cible ne peut s’empecher de penser que le chef lui fera passer un message : «Cela va falloir rattraper ces heures», «Que cela ne se reproduise gui?re» ou encore «j’habite quand meme sympa comme boss, non ?». Bref, du coup, rien de franchement drole. Dans le meme registre, il y a le responsable qui, lorsqu’un salarie pose 1 semaine de conges, retorque : «Dis donc, c’est des belles vacances !»
Le stage sirop en CDI
Certains se comportent avec leurs collaborateurs comme d’autres n’oseraient pas le faire avec des stagiaires de 3e. Comme ce patron, qui demande a ce cadre (dont il ignore le prenom) de scanner des cartes de visite. Mais aussi votre manager qui lance a l’un de ses collaborateurs, en pleine reunion strategique : «Tu peux nous preparer 1 cafe ?» Puis, a Notre cantonade : «Vous allez voir, il fera 1 cafe delicieux».
Pour couronner l’article, ce genre de taches, extri?mement minimum valorisantes, sont en general demandees sur un ton dedaigneux, infantilisant voire humiliant. De quoi se garantir l’animosite de l’ensemble de ses equipes sur le long terme.
L’urgence evitable
Quoi De surcroi®t agacant pour les mecs bien organises que d’evoluer sous les ordres tout d’un responsable qui ne sais bosser que dans l’urgence ? Car le boss impose le rythme a le equipe. Et en se montrant legerement leger au suivi des sujets, il met ses collaborateurs au rush. «Je ne t’ai pas parle de ce dossier ? Sur ? Bon, il faudrait le traiter pour demain.» Comprendre : vous pourrez tirer 1 trait sur la fi?te prevue.
Une situation d’autant plus rageante que le manager de ce type, n’importe qui le sait, avait recu ce dossier bien 15 heures plus tot. Cela avait simplement omis de relayer l’information a autre et en heure.
L’anglais matine de francais
Que l’on adore ou qu’on n’aime pas, l’anglais s’est durablement impose dans le monde de l’entreprise. A tel point que quelques phrases deviennent completement incomprehensibles sans dictionnaire bilingue malgre avec une prononciation typiquement francaise.
Resultat : on obtient des citations comme : «Je vous forwarde le draft pour que tu checkes si ca matche. OK ?» Particulierement agacant Afin de les amoureux une langue francaise. Evidemment, les chefs n’ont gui?re le monopole des expressions, mais votre habitude a bien ainsi mode a se propager par la voie hierarchique.
J’ai procrastination permanente
Evidemment, l’une des qualites demandees a un manager consiste a faire des choix et a etablir des priorites. Et renvoyer aux calendes grecques une question mineure aussi que l’equipe reste en plein rush constitue une preuve de responsabilite.
Cependant, Quand la phrase «On verra apri?s» devient une formule pratique pour evacuer le moindre probleme, le manager fait preuve de legerete, voire de lachete. Et le collaborateur qui attend ses reponses risque de vite se lasser, quitte a se complaire au sein d’ l’immobilisme.